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人为协商是企业不变开展的宝贝

展人为协商后,均显现企业经济效益与员工支出同步提高、员工流失率降落、企业凝聚力大增等好气象

  “企业经济效益与员工支出同步提高”、“员工流失率不竭降落”、“企业员工上下一心谋开展”……下半年以来,吉林省总工会结合省工商联展开“企业家谈团体协商”活动,多位民营企业老板历数人为团体协商带来的诸多益处,大赞“人为协商是企业不变开展的‘宝贝’”。

      我公司2004年开端展开人为团体协商。董事长刘森同道以为,企业受益的不单单是“员工流失率由本来的15%降落为8%”,员工主人翁认识的建立,企业凝聚力的加强,才是团体协商带来的最大播种。人为问题是企业展开团体协商的重点内容,告竣的调资计划凡是是员工能合意,企业能承受;人为问题是企业展开团体协商的重点内容,告竣的调资计划凡是是员工能合意,企业能承受。



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